De betaalbaarheid van werk
Lesley Arens, Maura Nachtergaele, Wouter Beuckels & Robin Deman
Bedrijf
#ZigZagHR // Payflip // Hudson // Unizo
Functie
Founder // CEO // Senior Manager // Econoom
Stage
Finspiration Stage
Uur
13.40 - 14.10
Werkbaar werk krijgt veel aandacht. Terecht. Maar voor veel KMO’s wordt ook deze vraag steeds urgenter: ‘blijft werk ook nog betaalbaar?’ Loonkosten stijgen, de arbeidsmarkt blijft krap, verwachtingen van medewerkers veranderen en ondernemers botsen op een complexe realiteit van regelgeving, productiviteit en nood aan flexibiliteit. Hoe organiseren we werk op een manier die aantrekkelijk is en duurzaam voor werknemers én economisch haalbaar voor werkgevers? Dat is de insteek van dit panelgesprek.
Over Lesley
Lesley Arens is oprichter van #ZigZagHR en volgt al meer dan twintig jaar de wereld van werk, HR en leiderschap op de voet. Via haar gesprekken met HR-professionals, ondernemers en experts heeft ze een 360° zicht op de uitdagingen waarmee werkgevers vandaag geconfronteerd worden. Als moderator brengt ze verschillende perspectieven samen en gaat ze op zoek naar inzichten die organisaties en HR vooruithelpen.
Over Maura
Maura Nachtergaele is medeoprichter en CEO van Payflip. Met een achtergrond in rechten, fiscaliteit en corporate finance helpt ze organisaties om verloning slimmer, flexibeler en transparanter te organiseren. Onder haar leiding groeide Payflip uit tot een toonaangevende Belgische HR-tech speler gespecialiseerd in flexibele verloning en loonoptimalisatie. Als ondernemer en expert in rewardbeleid begeleidt ze bedrijven bij het ontwikkelen van verloningspakketten die zowel inspelen op de verwachtingen van medewerkers als op de betaalbaarheid voor werkgevers.
Over Wouter
Wouter Beuckels volgt vanuit zijn rol bij Hudson (Randstad Group) al jaren de arbeidsmarkt, verloning en talentvraagstukken op. Vanuit zijn expertise in arbeidsmarkttrends en rewardbeleid adviseert hij organisaties over het aantrekken, ontwikkelen en behouden van talent. Hij ziet van dichtbij hoe werkgevers vandaag zoeken naar een evenwicht tussen stijgende loonkosten, talentkrapte en aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden.
Over Robin
Robin Deman is econoom en onderzoekscoördinator bij UNIZO. Hij doet er onderzoek naar ondernemerschap, economie en de uitdagingen waarmee ondernemers en kmo’s geconfronteerd worden. Daarnaast vertegenwoordigt hij UNIZO als sociale partner in verschillende adviesorganen, waar hij mee advies geeft over beleid rond economie, innovatie en ondernemerschap.